济宁市城建房产置业有限公司于2008年7月注册成立,为济宁市城建投资有限责任公司(济宁市政府投融资平台,注册资本20亿元) 国有全资子公司,注册资本3000万元,是按照《公司法》组建的以房地产开发投资为主营业务的现代企业。公司经营范围为房地产开发、商品房销售,建筑材料、建筑机械的销售。
城建房产置业公司业务发展迅速,2009年底润景园B区220套经济适用房已交付使用,金泰花园小区、山东理工职业学院二期代建工程已顺利开工。2010年新世纪100社区项目、规划展示馆等一批重点工程将陆续开工建设,建筑面积达90多万平方米。为满足公司快速发展的需要,经研究决定,现向社会公开招聘专业工作人员。招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则,严格按规定程序进行。
一、报名条件
1、政治素质好,勤勉敬业,廉洁自律,有良好的职业素养。
2、身体健康。
3、具有良好的履职经历,工作业绩突出。
4、具有与所报考职位相关专业大学本科以上学历,符合职位要求的资格条件,年龄在40周岁以下。
5、具有相关专业技术高级职称、相关注册执业资格者可适当放宽年龄要求。
二、招聘计划和职位要求
1、工程造价人员2名(建筑施工造价1人、安装施工造价1人)
职位要求:具备工程造价专业中级或以上证书,有5年以上工程造价专业技术工作经历,注册造价师优先考虑。
2、工民建专业人员6名
职位要求:具备工民建专业中级或以上职称,有5年以上施工现场的技术工作经历,注册监理师和一级建造师优先考虑。
3、给排水、暖通空调、电气专业人员各1名
职位要求:具备相关专业中级或以上职称,有5年以上施工现场的技术工作经历,注册设备师优先考虑。
4、技术档案管理人员1名
职位要求:具备工民建专业工程师或档案管理中级以上职称,有5年以上工程技术档案管理工作经历。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间:
2、报名地点:济宁市城建投资有限责任公司人力资源部。地址:济宁市火炬路新闻大厦8楼8010房间。联系人:吴主任,电话:0537-7972298。
3、报名方式:现场报名。递交《报名资格审查表》、身份证、学历(学位)证书、相关专业技术(执业)资格证书等原件及复印件、1寸近期免冠彩照2张。
(二)资格审查
报名截止后,资格初审由公司人力资源部负责,通过资格审查的人员另行通知参加考试。同一岗位招聘计划与参加考试的应聘人数之比原则上不低于1∶3,达不到规定比例的取消该职位的本次招聘。
(三)考试、考核
1、考试分为笔试、面试。笔试主要考察应聘人员对该职位所需的专业基础理论和基本知识的掌握程度。面试采取答辩方式进行,主要测试应聘人员对应聘职位的认知水平、综合素质及解决问题的能力;面试评委由用人单位领导及有关专家组成。按笔试与面试各占40%计算考试成绩,由高分到低分,按招聘计划与考核人数1:1.5确定考核对象,同一岗位招聘计划为1人的,按2人确定考核对象。
2、对被列入考核范围的人员,由用人单位对其政治思想、道德品质、能力水平、工作实绩以及遵纪守法等情况进行全面考核。
3、根据考试考核的综合成绩(综合成绩采取百分制,笔试、面试、考核分别按照4:4:2比例折算)择优录取。
(四)聘用
1、拟聘用人员试用期三个月,试用期工资按不低于所聘岗位工资标准的80%发放。
2、经体检身体健康、试用期满工作考核合格者予以聘用,执行所聘岗位工资标准;不合格者取消聘用。
