一、企业概况
济宁北湖建设集团有限公司是济宁太白湖新区管委会的国有公司，成立于2008年，注册资金67800万元。主要从事房地产开发、销售，建筑安装工程，市政工程，园林绿化工程，物业管理服务，建筑规划设计、工程咨询服务；项目投资；企业策划。因公司发展需要，现面向社会诚聘一批专业技术人才。
二、招聘岗位、名额及福利待遇
拟引进财务人员1名、投融资人员1名、审计人员1名、智慧城市管理人员2名。福利待遇（见附件）：试用期两个月，转正后缴纳五险一金。
三、招聘程序
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取个人报名、现场资格审查、面试、体检和公示等程序进行。
（一）报名时间及方式
本次报名采取网上报名、现场审核的方式进行，报名时间为：2020年4月29日—5月8日，请将个人简历以姓名+应聘职位doc格式发送jnbhjsjt @163.com。
（二）现场资格审查2020年5月8日—9日上午9:00-12:00，下午1:00-5:00，地点：济宁太白湖新区新城发展大厦A座1306室，咨询电话：0537-3237997，联系人：王先生。
工作人员对报名人员所提供的材料进行现场审核，审查通过后，填写济宁北湖建设集团有限公司招聘人员报名登记表。
2、需要提供的材料：
（1）学历学位证书原件及复印件；
（2）专业技术职称证书、执业资格证书原件及复印件；
（3）工作简历，及负责的项目、获奖证书等相关证明；
（4）个人2寸免冠彩色照片2张。
除上述材料外，须现场填写《报名诚信承诺书》，承诺自己所提供材料的真实性、准确性。对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。
（三）录用程序
采取面试、考察等方式进行。
1、面试：2020年5月11日，组织专家对审查通过的人选进行面试。
2、体检：拟录用人员到济宁市第一人民医院或济宁医学院附属医院进行体检，体检报告交公司综合管理部。
3、公示：体检合格后，录用人员名单进行网上公示，公示期限为5天。
4、录用：按企业聘用人员的有关政策规定签订劳动合同，试用期2个月。
四、纪律与监督
招聘工作严格遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则进行，坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。
五、本简章由济宁北湖建设集团有限公司综合管理部负责解释。
